Dans le cadre de sa mission de culture de l’international, l’IACDI a initié un panel sur le leadership féminin, le développement économique et la paix, le 06 mars 2021 de 19 h à 21 h à travers l’espace d’échange en ligne Google Meet. Facilité par Dr Poussi Sawadogo, Conseiller andragogique de l’institut, le panel a été animé par Mesdames Annonciata Thiombiano/Oumsaoré et Odile Valérie Zongo/Karambiri.
La première communicatrice, Mme Thiombiano, géographe et experte en management de l’environnement, de la santé/sécurité au travail et de la qualité, a constaté qu’au Burkina Faso, tout comme dans les autres pays africains, il y a de beaux textes et de belles politiques publiques en faveur de la promotion de la femme mais les résultats sur le terrain sont décevants. Bien que leader social reconnu, la femme est reléguée au second plan dans les sphères politiques et professionnelles. Elle recommande de permettre aux femmes d’accéder aux prêts à grande envergure afin de réaliser des projets d’ampleur et d’impact. A travers son expérience dans le secteur minier, Mme Thiombiano propose la constitution de coopératives féminines minières qui devraient occuper l’espace de l’exploitation artisanale. Pour ce faire, elle invite à la forte implication des femmes dans les cercles de décisions. Elle rêve de voir un jour une femme présidente de l’assemblée nationale et une autre assurant les fonctions de cheffe de l’Etat.
Le seconde intervenante, Mme Zongo, spécialiste en Finances comptabilité et audit et Inspectrice du trésor, dispose d’une forte expérience internationale. Elle a abordé la contribution du leadership féminin à la paix en Afrique. Elle a souligné les importantes actions des femmes pour la prévention des conflits et la promotion de la paix en Afrique. Elle évoqué les efforts de la communauté internationales au profit du renforcement des compétences et de l’implication des femmes pour la paix. La Résolution 1325 représente un instrument d’action pour une meilleure contribution des femmes et des filles en matière de gestion des crises et de promotion de la paix. Mme Zongo invite à repenser le leadership féminin pour mieux outiller les femmes sur les questions de paix. Elle recommande également de repenser la promotion de la paix en l’inscrivant dans une perspective féminine.
A l’issue des deux communications, les participant-e-s ont échangé sur les contraintes et les stratégies à adopter pour que les femmes deviennent de véritables actrices de prospérité et de paix. Les initiateurs tirent grandement satisfaction du panel et envisage instituer une telle initiative afin de créer un espace d’interaction pour les femmes et les hommes engagés pour la paix et le développement en Afrique. Les participant-e-s depuis Dakar, Conakry, Accra et Ouagadougou ont apporté des contributions originales qui ont ajouté une valeur ajoutée à la rencontre.
Service Communication/IACDI